为进一步贯彻落实习近平总书记对技能人才工作的重要指示，弘扬工匠精神，大力实施职工队伍素质提升工程，为企业改革发展增速助力，陕外经贸集团坚持以基层为主、集团工会统筹协调的原则，由集团工会主办，各基层工会承办的劳动技能竞赛逐次举行，大力开展技能提升年系列活动。

为确保技能竞赛工作能够扎实有效开展，集团年初在《工会2020年工作要点》中将技能竞赛作为重点，要求各基层工会以企业岗位练兵和技术比武为基础，广泛深入开展多种形式的劳动技能竞赛，不断赋予劳动竞赛新内涵，扩大覆盖面。各基层工会按照集团安排，领导高度重视，结合工作实际精心组织策划，广大职工积极参与。集团工会、群工部亲自参与策划，紧盯落实，现场指导并予以资金支持。

增强安全意识，提升职工技能。6月12日泰烜建设集团举行了2020年“安全生产月”消防演练暨安全生产知识竞赛，竞赛题型多样，涉及到安全生产常规知识、综合实践等内容，近百人参加了此次演练和竞赛。10月30日建设公司举行了职工技能（安全专项）比武大赛，在建项目安全员及各分公司主管安全的人员共计50余人参加了比赛，通过实操考核、考题抢答、笔试、答辩等多种形式现场查找问题弥补不足。将安全知识与职工技能比武相结合，让广大一线职工既提升了自身技能，又增强了安全意识。

发挥自身特色，提升专项能力。9月11日天酬公司举行了第三届“测量比武”大赛，来自天酬公司机关、各实体单位和外部各项目部等30余名员工参加了比赛，通过竞赛检验队伍发现不足,使广大职工更加注重理论学习与实践相结合，在实际工作中不断提升自身技能，增强团体技术协作能力。9月18日集团总部举行了公文知识竞赛，总部工会70余名职工参加了本次竞赛，通过学练结合、以赛促练鼓励广大职工勤于动笔思考，促进公文写作水平的提高和办文行文的规范化，更好地服务于集团发展大局。10月27日止园饭店举行了服务技能大赛，比赛分为宴会摆台和中式铺床两个项目，在进行了百人选拔赛后最终12名选手进行了决赛。通过举办符合自身特点的竞赛活动，补短板、强弱项，不断增强员工服务意识，提高员工专业技能。

五场技能竞赛的成功举办，达到了预期的目的，起到了加强交流、提高水平、鼓励先进、扩大影响的作用，在集团系统掀起了弘扬工匠精神、全面提高技能的比赛热潮，形成了尊重技能、尊重技能人才的良好氛围，同时也为集团的高质量发展奠定了良好的基础。

集团党委宣传部  金沐维