近日，由集团党委举办的学习十九大精神暨党务干部培训班在止园饭店举行。集团党政领导班子成员，集团系统各单位党组织书记、副书记、纪委书记、党务部门和纪检监察部门负责人，机关党委各党支部书记，集团中层以上党员干部80余人参加。集团纪委书记蒙晓记就《夯实“两个责任”，持续纠正“四风”》这个课题做了专题培训。
       此次培训内容从十九大报告提出的准确把握新时代全面从严治党赋予纪检监察工作的新内涵、新要求，新部署出发，结合实施“八项规定”以来给予党纪政纪处分人数数据对比图，剖析近三年来违规违纪问题和“四风”隐形变异新表现案例，“两个责任”重要论述以及如何深入推进落实好“两个责任”等五个方面内容，大量运用漫画、图表、案例等鲜活的素材，生动、系统地讲解了如何夯实“两个责任”，持续纠正“四风”工作。
       蒙晓记指出，集团各级党委（党组）、党组织书记要认真担负起主体责任以及第一责任人职责，带头履行责任，带头组织推动，带头管好队伍，带头清正廉洁；各级纪检监察部门要切实解决好“监督什么”、“怎样监督”和“靠什么监督”的问题，聚焦主业主责；各级班子成员要将党风廉政建设与分管业务工作同安排、同部署、同检查，对反腐倡廉工作要常讲、常抓，对一些突出问题要主动抓、主动研究、切实解决，真正做到领导班子负责“不松手”、一把手尽责“不甩手”、班子成员担责“不缩手”。
       蒙晓记强调，纠正“四风”工作要立足于防，对党员干部身上的问题，立足早发现、早提醒、早纠正、早查处，对苗头性问题及时约谈、函询，防止小问题变成大问题、少数人的问题变成多数人的问题。要以上率下，发挥“头雁”作用，各级领导干部要求别人不做的，自己坚决不做，要求别人做到的，自己首先做到。要保持高压，坚持零容忍的态度不变、严厉惩处的尺度不松，持久用力推进正风肃纪，始终保持惩治腐败的高压态势。要改革创新，抓好责任清单建立，严格实行考核制度，不断提升落实“两个责任”的具体化、程序化、制度化水平。

（监察室  黄钰惠）