2019年12月26日下午，陕西省泰烜建设集团有限公司2019年度部门绩效考核考评会议圆满召开。

本次会议由泰烜公司纪委牵头主持，泰烜公司成立考核领导小组，依照《2019年度部门目标责任书》、《2019年度党风廉政建设目标责任书》以及中层干部“德、能、勤、绩、廉”五个方面为考核依据，执行泰烜建设字第（2019）61号《陕西省泰烜建设集团有限公司每年度管理者效能检查和绩效考核办法》。

邹书记做会前动员讲话，介绍本次会议的流程，强调述职述廉汇报的相关要求事项，宣读《考核办法》。包括汉混公司、晗瑞公司两家子公司总经理在内的17位中层干部结合各自岗位工作实际和两个《目标责任书》指标任务，从思想政治学习、党风廉政建设、2019年度履职、指标完成情况以及存在问题不足和2020年工作目标计划几方面进行了述职述廉总结汇报。

全体参会人员本着高度负责的态度，对公司各部门负责人2019年部门工作目标完成情况及德、能、勤、绩、廉五方面进行了无记名投票考核测评。

公司党委书记、董事长罗建平同志作总结讲话，对各部门（单位）述职述廉情况进行精辟的点评，肯定了工作成绩，指出了存在的三方面共性问题，提出了改进要求。最后，罗董立足本次大会主题、结合当前形势以及2020年目标任务和高质量发展方向提出7个方面要求：一是要不忘初心，牢记使命；二是要提高政治站位，加强纪律建设、党性修养，建立包容、团结、担当的团队；三是要沉下身子、静下心来干工作、谋发展；四是要加强公司内部管理，提升工作效率，打造顺畅的工作流程；五是要抓好品质，提升市场核心竞争力；六是要抓好人才培养工作；七是要抓党建、促发展，落实好“一岗双责”，加强党风廉政建设工作更上新台阶。

泰烜公司领导班子成员、全体中层干部、子公司领导班子以及机关全员共计53人参加本次会议。

泰烜建设