2月23日上午，由省人社厅、西安市人社局组成的联合考评组一行4人，在省人社厅人力资源流动管理处副处长郭恒率领下莅临陕外经贸集团世纪人才开发有限公司，开展省级人力资源诚信服务示范机构“回头看”检查考评。考评组一行听取了世纪人才公司董事长姚亚锋从诚信服务经营、规范业务流程、加强组织建设、提升员工队伍综合素质、注重企业信用管理、履行社会责任等方面作的简要汇报，并通过实地查看、查阅业务资料等方式对企业建设规范化、标准化进行现场检查。

郭恒处长充分肯定了世纪人才开发公司获评省级人力资源诚信服务示范机构以来，不断加强人社作风建设，积极开展诚信创建活动，深入参与人力资源发展研究，充分发挥了国有企业在人力资源诚信服务方面的示范带头作用。希望世纪公司进一步做强做大做精，一如既往开展行业发展研究，积极承担政府和行业有关项目，为全省人力资源服务机构高质量发展作出更大贡献。

姚亚锋董事长表示，世纪公司作为中、省两级诚信示范机构，一直秉承诚信为民的理念，聚焦客户需求，以提供有竞争力的人力资源解决方案和服务，持续为客户创造最大价值为使命，致力于为社会各类用人单位和人才个人提供人力资源相关服务。通过这次“回头看”，将进一步对照标准找差距，完善措施补短板，恪守服务承诺，创新服务举措，真正发挥榜样标杆作用，助推人力资源服务业高质量发展。

省人社厅省劳动保障监察局二级调研员邹荣斌、市人社局人力资源市场处二级调研员刘联波、高新区人才协会崔甜一同参加检查考评，世纪公司董事长姚亚锋、总经理李新海、企业发展部经理曹英等接待汇报、迎接检查。

世纪人才公司