为增强新提任干部履职担当和廉洁从业意识，切实做到心中有纪、举止有戒，8月5日，陕外集团外贸实业公司开展新提拔干部任前廉政谈话，督促扣好“廉洁扣”、筑牢“廉洁墙”、守好“廉洁门”。

会议对新提拔干部表示祝贺，对以往工作履职给予充分肯定，并结合新时代全面从严治党和公司发展实际提出要求。一是讲政治，勤学习，顾大局。要进一步加强理论学习，增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，把“两个维护”落实到业务中，用政治理论指导工作，以公司发展和集团整体效益为出发点和落脚点开展业务；二是讲规矩，严格遵守民主集中制原则。作为各部门的“关键少数”，要牢固树立纪律和规矩意识，认真贯彻集团《管控纲要》，严格落实“三重一大”制度，用制度管人管事，履行好“一岗双责”，主动接受监督。三是讲团结，凝聚人心，敢于攻坚克难。新提拔干部既要当指挥员也要当战斗员，实干担当，敢于攻坚克难，做新时代的国企干部、四有干部。四是讲廉洁，率先垂范。自觉做严以用权的“带头人”，慎初、慎微、慎权，严格落实中央八项规定精神，严禁靠企吃企，靠项目吃项目，坚决扛起新时代新征程职责使命，坚持对标对表，强化责任担当，发扬斗争精神，全力以赴抓好各项工作落实。

最后，新提任干部结合工作实际作表态发言，将认真贯彻落实任前廉政谈话精神，切实增强学习意识、大局意识、团结意识，做团结协作的表率，努力营造凝心聚力谋发展、群策群力促和谐的良好局面，为公司高质量发展贡献力量。

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